Cara Mudah Melakukan Perhitungan Lembur Karyawan

Perhitungan Lembur

Perhitungan Lembur
Perhitungan Lembur

Semangat Pagi rekan semua. Artikel terbaru hari ini membahas tentang cara menghitung lembur.

Seperti apa sebenarnya cara menghitung lembur?

Sembari ditemani kriuknya keripik Pringless, mari kita telaah bersama sajian hari ini.

Overtime atau lembur adalah kelebihan jam kerja dari waktu kerja normal.

Lalu berapa waktu kerja normal?

Normalnya, ada 2 jenis waktu kerja normal, yaitu :

  • 6 hari kerja, 7 jam sehari dan maksimal 40 jam seminggu (akan ada hari kerja terpendek selama 5 jam)
  • 5 hari kerja, 8 jam sehari dan maksimal 40 jam seminggu

Ketentuan jam di atas bisa berbeda untuk sektor tertentu misal sektor Minyak dan Tambang.

Diluar waktu kerja normal di atas, jika karyawan tetap bekerja, maka dikategorikan sebagai kerja lembur.

Namun ada batasnya dalam melaksanakan lembur ini. Pemerintah memberikan batasan seperti ini :

  1.  Waktu kerja lembur hanya dapat dilakukan paling banyak 3 (tiga) jam dalam 1 (satu) hari dan 14 (empat belas) jam dalam 1 (satu) minggu.
  2. Ketentuan waktu kerja lembur sebagaimana dimaksud dalam ayat (1) tidak termasuk kerja lembur yang dilakukan pada waktu istirahat mingguan atau hari libur resmi.

Lantas bagaimana cara menghitung lembur?

Berikut saya bantu menjelaskan dalam 3 cara mudah menghitung Lembur, cekidot:

#1 : Tentukan Upah Lembur Sejam (Tarif Upah Lembur)

Langkah pertama, tentukan dahulu Tarif Upah Lemburnya.

Untuk menemukan upah lembur sejam atau Tarif Upah Lembur (TUL), adalah dengan rumus ini :

TUL = 1/173 x Upah Sebulan

Upah sebulan terdiri dari Upah Pokok dan Tunjangan Tetap (jika ada)

Contoh :

Budi memiliki Upah Pokok 3 Juta sebulan dan Tunjangan Pulsa bersifat tetap sebesar 500 ribu.

Maka TUL Budi adalah sebesar = 1/173 x 3.500.000 = Rp. 20.231

#2 : Tentukan Dan Catat Jumlah Jam Lembur

Langkah selanjutnya, anda harus mencatat jumlah jam lemburnya.

Yang perlu diperhatikan disini adalah catatan jam lemburnya dari jam berapa sampai jam berapa dan juga lembur dilakukan pada hari kerja biasa atau hari libur.

Hal ini nanti akan berpengaruh pada perhitungan upah lemburnya berdasarkan Tarif Lembur.

Contoh :

Budi bekerja 8 jam sehari (5 hari kerja)

Pada hari kerja di hari Jum’at, Budi diminta lembur 2 jam setelah jam kerja.

Kemudian dihari sabtu ternyata Budi juga diminta lembur 3 jam.

Hari sabtu ini adalah hari libur mingguan Budi.

Maka perlu dicatat :

Lembur hari kerja : 2 jam

Lembur hari libur : 3 jam

#3 : Hitung Upah Lemburnya Sesuai Tarif Lembur

Langkah terakhir adalah menghitung upah lemburnya.

Untuk menentukan upah lembur ini, anda harus memperhatikan ketentuan Tarif Lemburnya.

Karena setiap jam berbeda cara perhitungan upah lemburnya.

Tarif Lemburnya yaitu :

Tarif Lembur Hari Kerja
1 jam pertama 1.5 X TUL
jam ke 2 dst 2 X TUL
Tarif Lembur Hari Libur
Untuk setiap jam s/d 7 jam pertama 2 X TUL
Untuk jam pertama setelah 7 jam berikutnya 3 X TUL
Untuk setiap jam berikutnya 4 X TUL

Note : Untuk yang menggunakan 6 hari kerja seminggu, jika hari raya resmi jatuh pad hari kerja terpendek (hari sabtu) maka batas 7 jam di atas menjadi 5 jam (hari kerja terpendek jam kerjanya 5 jam kerja)

Contoh :

Melihat perhitungan Budi di atas, maka Upah Lembur Budi adalah :

Lembur Hari Kerja selama 2 jam :

(1.5 x Rp. 20.231) + (2 x Rp. 20.231) = Rp. 70.808

Lembur Hari Libur  selama 3 jam :

(2 x Rp. 20.231) + (2 x Rp. 20.231) + (2 x Rp. 20.231) = Rp. 121.386

Sehingga total upah lembur yang diterima Budi adalah sebesar Rp. 192.194

Mudah bukan?

Referensi :

  1. Undang-Undang No 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan
  2. Kepmenaker No 102 Tahun 2004 Tentang Waktu Kerja Lembur dan Upah Kerja Lembur

Demikian artikel hari ini, semoga bermanfaat untuk kita semua.

Salam HR

ManajemenSDM.net – Portal Terbaik Belajar Ilmu Manajemen SDM (HR) di Indonesia

disclaimer : semua yang tertulis disini adalah opini pribadi penulis


Untuk Tanya Jawab dan Diskusi  silakan tulis di komentar atau silakan menghubungi :

Email : admin@manajemensdm.net

Official WA  : 08986904732 (Whatsapp Only)

ManajemenSDM.net – Portal Terbaik Belajar Ilmu Manajemen SDM (HR) di Indonesia

2 thoughts on “Cara Mudah Melakukan Perhitungan Lembur Karyawan

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

slot amerika slot asia slot ceko slot dubai slot eropa slot china slot filipina slot hongkong slot italia slot jepang slot jerman slot kamboja slot korea slot lebanon slot lodon slot luar slot malaysia slot myanmar slot platinum slot prancis slot rusia slot singapore slot taiwan slot thailand slot vietnam slot-server-amerikaslot-server-asiaslot-server-chinaslot-server-filipinaslot-server-hongkongslot-server-jepangslot-server-kambojaslot-server-malaysiaslot-server-mesirslot-server-myanmarslot-server-platinumslot-server-prancisslot-server-rusiaslot-server-singaporeslot-server-taiwanslot-server-thailandslot-server-turkislot-server-ugandaslot-server-uruguayslot-server-vietnamsenang303sukses303horus303amarta99sboku99spesial4djoinbet99baccarat onlineroulette onlinemega wheelsicbo onlinespacemanws168sv388s128s128digmaansabung ayam onlineagen judi bolaibcbetparlaysaba sportagen sbobetmahjong slotslot gacor 4dslot gacor 777slot gacor 88slot-mawinakun-pro-big855akun-pro-hongkongakun-pro-jepangakun-pro-kambojaakun-pro-malaysiaakun-pro-myanmarakun-pro-platinumakun-pro-rusiaakun-pro-taiwanakun-pro-thailandakun pro amerika akun pro asia akun pro ceko akun pro china akun pro dubai akun pro eropa akun pro filipina akun pro hongkong akun pro italia akun pro jepang akun pro jerman akun pro kamboja akun pro korea akun pro lebanon akun pro london akun pro luar akun pro malaysia akun pro myanmar akun pro platinum akun pro prancis akun pro rusia akun pro singapore akun pro taiwan akun pro thailand akun pro vietnam slot amerika slot asia slot ceko slot dubai slot eropa slot china slot filipina slot hongkong slot italia slot jepang slot jerman slot kamboja slot korea slot lebanon slot lodon slot luar slot malaysia slot myanmar slot platinum slot prancis slot rusia slot singapore slot taiwan slot thailand slot vietnam senang303
sukses303
horus303
sboku99
spesial4d
amarta99
joinbet99